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云南通报云南煤化工集团违规用公款缴纳个人医疗互助金、代缴个人所得税、报销个人支出费用等问题日前，云南煤化工集团有限公司党委公开曝光云南煤化工集团违规用公款缴纳个人医疗互助金、代缴个人所得税、报销个人支出费用等问题。一、集团本部违规代缴应由个人承担费用问题

其次，努力实现保值增值。牢固树立全球视野，深化形势分析研判，不断提高把握宏观经济形势和市场机会的能力，增强投资策略的针对性和前瞻性。在深入分析资产的收益和风险特性基础上，不断完善资产配置框架，着力增强穿透性、提高科学性。强化归因分析，深入开展战略资产配置计划审视，科学编制和实施年度战术和季度资产配置计划，实施资产再平衡。加强各类资产的投资管理，优化投资结构，丰富产品体系，完善产品布局，努力提高投资收益水平。

“京东人要学会忘记现在的成绩，要学会忘记过去的成功路径，以归零的心态，不断打破固有思维、开放心态，坚决抵制傲慢的大企业病，时刻保持危机感，这才能在剧变的时代发展中实现行业引领！”京东管理层这样表示。经过了十几年的高速成长，京东从一家几百人的小公司成长为近18万人的业界巨擘。公司大了，部门多了，管理层级多了，公司的运营效率下降，跨部门的协作变得艰难。在2019年春节后的京东内部会议上，公司高管“人浮于事、拉帮结派”的现象受到批判，再次向大企业病宣战。

从1960年的每年工作2000多小时慢慢减少到1900小时以下最夸张的是瑞典1980年代已经在1500小时以下了但在1980年，剧本逆转了尤其是美国，工作时长明显增加1995年时又回到了近2000小时的状态这时候前方记者想紧急连线凯恩斯已经不可能了

再加上还有一个优势，可能就是民营企业在管理上、激励制度上，比国有企业更容易做，因为到西方去，你不可能派一批中国人去管理，留住原有的管理团队，原有管理团队的激励机制的建立可能民营企业相对容易一些。如何评价中国足球？王健林：我就不评价了听众：我记得原来万达俱乐部在足球领域是横扫亚洲的，您是如何评价当今的中国足球的呢？